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聚焦“企业管理提升年”:万博manbetx官网召开“问题导向、全员改善”员工座谈会

聚焦“企业管理提升年”:万博manbetx官网召开“问题导向、全员改善”员工座谈会

 

来源:经济运行部 张楚雪

 

  为解决好当前工作中存在问题、补齐短板,以问题为导向推动集团高质量发展,4月26日,云南合和(集团)股份有限公司召开“问题导向、全员改善”员工座谈会。

 

  会议作为“问题导向、全员改善”主题活动之一,“问题导向、全员改善”暨管理诊断工作办公室前期对集团所有员工针对此次活动进行了宣贯。

 

  会上,与会员工围绕集团2019年生产经营、党的建设、全面从严治党、安全生产工作报告精神,从加强党的建设、强化纪律建设、做大资产规模、做优资产质量、提高投资回报、优化管理体系等方面,立足岗位、结合自身工作特点发表了意见和建议。建议指出,万博manbetx官网作为多元化企业,所属企业多、涉及行业广,管理相对复杂。在企业管理方面,集团要结合所属企业自身特点,不断摸索优化管控模式;在流程制度方面,集团要进一步梳理流程,与信息化结合提高整体运营效率;在日常工作方面,集团要精简各类会议、各类文件,实实在在为基层减负,提高组织效率。

 

  万博manbetx官网总经理、党委副书记毕凤林充分肯定了大家在会上的发言。他表示,意见和建议对集团发展大有裨益,集团管理诊断工作领导小组将详细记录所提问题,认真检查监督问题清单的改善实施情况,并在实践的基础上,建立“问题导向、全员改善”长效机制,进一步夯实管理基础,提升管理水平。

 

  万博manbetx官网党委委员、副总经理、董事会秘书陈俊松传达了《云南中烟工业有限责任公司办公室关于开展问题导向全员改善主题活动的通知》精神,肯定了全员找问题、提问题的重要性和必要性。他强调,万博manbetx官网要坚持问题导向,以找问题、解决问题的方式推进改革发展。

 

  集团本部所有在家员工共计30余人参加会议。

Time:2019-05-05 16:51:27
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